В соответствии со статьей 259 Трудового кодекса Российской Федерации направление в служебные командировки женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, без их согласия запрещено.

Указанный запрет распространяется также на привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

Во всех случаях требуется письменное согласие работника при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением.

При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.